Curso Formativo Delegad@s CCOO – CARGAS DE TRABAJO FÍSICAS Y PSÍQUICAS
Jornada-Curso Fecha Impartido 19 de septiembre de 2025
, Documentación actualizada a 19 de septiembre de 2025, v1.0
Vicente J. Martín. Secretaría Salud Laboral Servicios UP Málaga
❖ En el La protección del trabajador frente a los riesgos laborales exige una actuación en la empresa que desborda el mero cumplimiento formal de un conjunto predeterminado,
más o menos amplio, de deberes y obligaciones empresariales y, más aún, la simple
corrección a posteriori de situaciones de riesgo ya manifestadas. La planificación de la
prevención desde el momento mismo del diseño del proyecto empresarial, la evaluación
inicial de los riesgos inherentes al trabajo y su actualización periódica a medida que se
alteren las circunstancias, la ordenación de un conjunto coherente y globalizador de
medidas de acción preventiva adecuadas a la naturaleza de los riesgos detectados y el
control de la efectividad de dichas medidas constituyen los elementos básicos del nuevo
enfoque en la prevención de riesgos laborales que la Ley plantea. CARGAS DE TRABAJO (ley 31/1995)
❖ Tanto la ley de Prevención como sus normas de desarrollo tienen, en todo caso, carácter de derecho necesario mínimo indisponible, por tanto, a través de los convenios colectivos, se pueden mejorar las condiciones de seguridad y salud para el sector o empresa a que se extienda su competencia.
Asimismo, España ha ratificado el OIT Conv 187, sobre el marco promocional para la seguridad y salud en el trabajo.
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